La Federazione Lavoratori della Conoscenza (FLC CGIL) è l’organizzazione della CGIL che associa ed organizza le donne e gli uomini che lavorano nei settori della scuola, università, ricerca, alta formazione artistica e musicale, formazione professionale ed educazione degli adulti.
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ULTIME NOTIZIE
CCNL 2025-2027: in pagamento l’indennità di vacanza contrattuale (IVC) con il cedolino di aprile
L’IVC 2025-2027 si aggiunge a quella relativa al triennio 2022-2024 a causa dei gravi ritardi cumulati nei rinnovi contrattuali. È così ancora più evidente la responsabilità del governo che non stanzia le risorse necessarie per il tempestivo rinnovo dei contratti pubblici.
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SPECIALE Mobilità scuola 2025/2026: personale docente, educativo e ATA
Elenchi aggiuntivi 1 fascia GPS: le istanze dal 14 al 29 aprile 2025
Possono presentare domanda i docenti in possesso di abilitazione/specializzazione acquisita entro il 29 aprile e, con riserva, coloro che l’acquisiranno entro il 30 giugno 2025. Sarà possibile sciogliere la riserva dal 16 giugno al 3 luglio 2025.
Personale ATA: no ai tagli, sì al varo immediato delle figure di operatore e di funzionario
La FLC CGIL boccia i tagli di organico dei Collaboratori Scolastici, approva l’istituzione di 42.000 nuovi Operatori, chiede l’ingresso di un numero elevato di Funzionari e l'utilizzo delle economie per un compenso una tantum a tutti gli ATA.
Scuola e contratto: aumenti di stipendio, diritti, valore e qualità del lavoro
Le principali rivendicazioni della FLC CGIL per il rinnovo contrattuale “Istruzione e Ricerca” 2022-2024 relative al settore scuola
Scuola: non rispettano i tuoi diritti? I nostri ricorsi e le vertenze
Il servizio di assistenza legale della FLC CGIL a tutela dei diritti del personale docente, educativo ed ATA della scuola
Scuola, bonus mamma anche alle lavoratrici precarie
Il Tribunale di Prato ha accolto il ricorso presentato dalla Flc Cgil per conto di una collaboratrice Ata. Riconosciuta la discriminazione verso una parte significativa dell’organico
Scuola: Fruizione dei tre giorni di permesso per i motivi personali e familiari
I motivi addotti dal lavoratore non sono oggetto di valutazione discrezionale da parte del dirigente scolastico
Tempo libero, convenzioni UnipolSai per iscritte/i alla FLC CGIL
Continua la formazione sul #Referendum2025 e sui sì !
Istruzione e Ricerca, Fracassi: salario e diritti sono gli obiettivi per il rinnovo del Contratto
Comunicato stampa della Federazione Lavoratori della Conoscenza CGIL
“La Carovana dei DIRITTI a Catania: Il documentario
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